Naranasan mo ba ang isang sitwasyon kung saan ang iyong malapit o malayong kakilala ay hindi maaaring magkasama sa anumang koponan. Dumating siya sa isang bagong trabaho, lumitaw ang mga salungatan, pagkatapos ay pagpapaalis, at iba pa sa isang bilog nang maraming beses. Ano ang maaaring maging dahilan para sa gayong ugnayan sa pangkat?
Ang aming ugnayan sa koponan ay binuo alinsunod sa mga saloobin na lumitaw at nabuo sa loob ng mahabang panahon. Ang ilan sa mga saloobin ay kinuha mula sa pamilya ng magulang, tulad ng mula sa unang karanasan ng pakikisalamuha sa iba, ang natitira ay lilitaw mamaya sa edad ng paaralan.
Sa kaso ng patuloy na mga problema sa pakikipag-ugnay sa koponan, ang mga sumusunod na dahilan ay maaaring matukoy.
Ang pagsalungat sa sarili sa mga interes ng koponan
Mayroong mga tao na sikolohikal na sumasama sa iba, malinaw na nauunawaan nila ang kanilang mga interes, at kung hindi nila subukang tulungan ang iba, kung gayon hindi bababa sa hindi nila sinasalungat ang mga interes ng koponan o ang mga indibidwal na kinatawan nito.
Sa ating kaso, ang kabaligtaran ay totoo. Ang isang tao na may patuloy na pakikipag-ugnayan sa pakikipag-ugnay sa koponan sa una ay sumasalungat sa kanyang sarili at sa iba pa. May malinaw na paghihiwalay ng mga interes ng isa at ng iba pa, ng sariling kapakinabangan at karaniwang kabutihan.
Kung ang gayong tao ay gumuhit ng isang larawan ng kanyang sarili at ang kolektibo, kung gayon siya mismo ay ipinta sa isang puwang ng sheet, at ang kolektibo sa ibang lugar, at walang mga koneksyon sa pagitan nila.
Kawalan ng kakayahan upang makapasok sa isang relasyon sa kooperatiba
Sa maraming mga kaso, ang isang relasyon sa kooperatiba ay maaaring makagawa ng higit na mga resulta kaysa sa kabuuan ng isang solong pagsisikap, at halos lahat ng tao ay maaaring mamuhunan sa isang pangkaraniwang dahilan, habang tumatanggap ng kanilang sariling personal na pakinabang.
Halimbawa, ang sinumang empleyado ay nag-aambag sa gawain ng kanyang samahan, ngunit sa halip ay tumatanggap ng isang bahagi ng kabuuang produkto o kita na hindi niya makalikha nang walang pakikipag-ugnay sa iba pang mga espesyalista.
Sa aming kaso, mauunawaan ng isang tao ang teoryang ito, ngunit sa katotohanan ay hindi niya maiwasto ang kanyang sariling mga interes sa mga kolektibo, ay hindi makakapasok sa mga relasyon sa kooperatiba, kung saan ang bawat kalahok ay dapat magtrabaho para sa mga layunin na hindi magdadala sa kanya ng mga agarang benepisyo. Ito ay maaaring maging sanhi ng isang pangunahing salungatan.
Ang aming bayani ay sa pamamagitan ng lahat ng magagamit na paraan ay pumipigil sa magkakaugnay na pakikipag-ugnay, na nagiging sanhi ng pangangati sa iba. Kadalasan, magpapakita rin siya ng pangangati, ngunit para sa isang iba't ibang kadahilanan, na kailangan niyang gumawa ng isang bagay para sa iba pang mga layunin.